1 目的

1.1 为规范活动组织的管理行为,保证活动正常有序的进行，提高活动组织效率。

1.2 通过各类活动总结经验，优化不足，做到“发现问题—解决问题—持续改进”的闭环管理，提升活动组织的能力及要求。

2 适用范围

2.1 适用于本公司党办、安全办、工会委员会、行政管理部及其他部门组织的各类活动。

3 基本原则

3.1 系统整体性。强调局部服从全局，确保各个环节衔接及事后总结完善。

3.2 明确职责。什么事情由哪个部门或人员去办，按照什么标准、什么时间完成，结果如何，存在什么问题或取得什么经验。

3.3 提高办事效率。杜绝同一性质的活动失误或偏差再度发生，使闭环管理在循环中产生质的飞跃，每循环一次，管理水平上一个台阶。

3.4 严格考核。制度面前人人平等，不讲客观，严格考核。

4 职责

4.1 各活动组织部门负责编制活动计划、制定活动方案、准备活动物资、做好活动联系、后续活动方案讨论修改完善等工作。

4.2 行政管理部负责将各类活动纳入绩效考核。

5 流程：见《单项活动PDCA闭环表》

5.1 P计划（任务、目标）

5.2 D执行（时间、过程）

5.3 C检查（成绩、问题、完成否）

5.4 A行动（成功经验、改进措施）

6 活动组织闭环流程